一、公司名称的选择

在注册上海木材集团公司时，首先需要确定公司名称。公司名称的选择应当符合相关法律法规的规定，不能与已有公司重名，同时要能够准确地反映公司的业务性质和经营范围。<

根据《公司法》的规定，公司名称应当具备合法、合规、合适的特点，不能够涉及违法违规内容或者虚假宣传。因此，在选择公司名称时，需要进行充分的市场调研和法律咨询，确保名称的合法性和适用性。

此外，为了更好地体现公司的行业属性，可以在公司名称中添加相关行业术语，如“木材”等，以便于客户和合作伙伴更好地理解公司的业务范围。

同时，建议注册公司时，尽量选择简洁明了、容易记忆的名称，有利于品牌推广和市场营销。

最后，在确定公司名称后，还需要进行商标注册，确保公司的知识产权得到充分保护。

二、法律手续及资本要求

注册上海木材集团公司需要完成一系列的法律手续。首先，需要准备相关的注册文件，包括公司章程、股东会决议、董事会决议等，这些文件需要符合《公司法》的规定，并经过公证机构的认证。

其次，根据公司的注册类型，需要确定注册资本。根据《公司法》的规定，有限责任公司的最低注册资本为人民币10万元，而股份有限公司的最低注册资本为人民币5百万元。因此，在注册公司时，需要确保注册资本满足法定要求。

此外，还需要确定公司的股东及出资比例，并签订股东出资协议。在确定股东及出资比例时，需要考虑各方的利益平衡，避免出现后期纠纷。

最后，注册公司还需要办理工商登记手续，领取营业执照，并在税务部门办理税务登记，完成公司的正式注册。

三、办公场所及租赁合同

注册上海木材集团公司需要有合适的办公场所。办公场所的选择需要考虑到公司规模、经营需求、交通便利性等因素。在选择办公场所时，可以考虑租赁写字楼、办公室或者选择自建办公场所。

在确定办公场所后，需要与房东签订租赁合同。租赁合同是保障公司合法权益的重要文件，应当明确规定租赁期限、租金标准、物业管理责任等内容，并保证合同的合法性和有效性。

此外，在签订租赁合同时，还需要注意办公场所的周边环境和配套设施，确保能够满足公司的日常办公需求。

四、人员招聘及合同签订

注册上海木材集团公司需要招聘合适的员工。人员招聘应当根据公司的实际需求和业务规模进行，包括管理人员、技术人员、销售人员等。

在进行人员招聘时，需要编制详细的岗位说明书，明确岗位职责、任职资格、薪酬待遇等内容，以吸引合适的人才加入公司。

招聘合适的员工后，还需要与员工签订劳动合同。劳动合同是保障员工权益的重要文件，应当明确规定双方的权利和义务，并保证合同的合法性和有效性。

此外，在签订劳动合同时，还需要了解相关劳动法律法规的规定，确保合同的内容符合法律要求，避免发生劳动纠纷。

五、税务登记及财务管理

注册上海木材集团公司还需要办理税务登记手续。税务登记是公司依法纳税的前提，需要向当地税务部门提交相关申请材料，并按照规定完成税务登记手续。

在完成税务登记后，公司还需要建立健全的财务管理制度。财务管理制度应当包括资金管理、会计核算、财务报表等内容，确保公司财务运作的合法性和规范性。

此外，还需要聘请专业的财务人员或会计师事务所，负责公司的财务管理和报税工作，确保公司依法履行税务义务，避免发生税收风险。

总结

注册上海木材集团公司需要完成一系列的法律手续和业务准备工作。首先，需要选择合适的公司名称，完成相关的法律手续和资本要求。其次，需要确定办公场所，并与房东签订租赁合同。接着，需要招聘合适的员工，并与员工签订劳动合同。最后，还需要办理税务登记手续，并建立健全的财务管理制度。

选择上海木材集团公司的优势在于，公司拥有丰富的木材资源和技术实力，具备良好的市场竞争力。此外，公司还可以享受上海市政府提供的各类扶持政策，为企业的稳健发展提供有力支持。