静安区位于上海市中心,是上海市的一个繁华区域。随着经济的发展和劳动关系的日益复杂,劳动争议仲裁在解决劳动纠纷中扮演着重要角色。为了帮助劳动者和企业了解静安区劳动争议仲裁所需材料,本文将详细介绍相关清单。<

静安区劳动争议仲裁材料清单有哪些?

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仲裁申请书

仲裁申请书是劳动争议仲裁的第一步,是启动仲裁程序的基础文件。申请人需要提供以下内容:

1. 申请人基本信息,包括姓名、性别、年龄、身份证号码等;

2. 被申请人基本信息,包括单位名称、法定代表人、住所地等;

3. 争议事实和理由,包括争议发生的时间、地点、原因、经过等;

4. 请求事项,包括要求赔偿的金额、恢复原状等;

5. 证据材料,如劳动合同、工资条、证人证言等。

身份证明材料

申请人需要提供以下身份证明材料:

1. 申请人身份证复印件;

2. 被申请人身份证复印件(如有);

3. 劳动合同复印件;

4. 工资条复印件;

5. 其他与争议有关的身份证明材料。

劳动关系证明材料

证明劳动关系的材料包括:

1. 劳动合同复印件;

2. 工作证复印件;

3. 工资支付凭证;

4. 社会保险缴纳证明;

5. 其他证明劳动关系的材料。

争议事实证据材料

争议事实证据材料包括:

1. 证人证言;

2. 视频录像;

3. 书证;

4. 其他与争议事实有关的证据材料。

仲裁费用缴纳凭证

仲裁费用是启动仲裁程序的重要环节,申请人需要提供以下材料:

1. 仲裁费用缴纳凭证;

2. 仲裁费用缴纳证明。

其他相关材料

根据具体案件情况,可能还需要以下材料:

1. 仲裁委员会要求的其他材料;

2. 申请人或被申请人提供的其他与案件有关的材料。

材料提交方式

申请人可以通过以下方式提交材料:

1. 当面提交:申请人可以直接到静安区劳动争议仲裁委员会提交材料;

2. 邮寄提交:申请人可以将材料邮寄至静安区劳动争议仲裁委员会;

3. 网上提交:部分仲裁委员会支持网上提交材料,申请人需按照规定操作。

材料提交注意事项

在提交材料时,请注意以下事项:

1. 材料应当真实、完整、清晰;

2. 材料应当符合仲裁委员会的要求;

3. 材料应当按照规定的顺序排列;

4. 材料应当加盖骑缝章。

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静安区劳动争议仲裁材料清单包括仲裁申请书、身份证明材料、劳动关系证明材料、争议事实证据材料、仲裁费用缴纳凭证以及其他相关材料。上海加喜公司注册地提供专业的劳动争议仲裁材料清单咨询服务,助力您顺利解决劳动纠纷。

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