本文旨在探讨外资企业在变更联系人后如何修改公司章程。文章从六个方面详细阐述了修改公司章程的流程、注意事项以及相关法律法规，旨在为外资企业提供实用的操作指南，确保变更联系人后公司章程的合法性和有效性。<

一、了解外资企业变更联系人的必要性

外资企业在运营过程中，可能会因为各种原因需要变更联系人。这包括但不限于更换法定代表人、更换高级管理人员、更换财务负责人等。变更联系人后，修改公司章程是必要的步骤，以确保公司章程的准确性和合法性。

二、查阅相关法律法规

在修改公司章程之前，外资企业需要查阅《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国外资企业法》等相关法律法规，了解修改公司章程的法律依据和程序要求。这些法律法规为外资企业提供了修改公司章程的法律框架。

三、召开股东会或董事会会议

外资企业变更联系人后，首先需要召开股东会或董事会会议，讨论并通过修改公司章程的决议。会议应按照公司章程的规定进行，确保会议的合法性和有效性。

四、修改公司章程的具体步骤

1. 确定修改内容：根据变更联系人的具体情况，确定需要修改的公司章程内容，如联系人姓名、职务等。

2. 编制修改方案：根据确定的内容，编制修改公司章程的具体方案，包括修改条款、修改后的章程文本等。

3. 提交股东会或董事会审议：将修改方案提交股东会或董事会审议，确保修改内容的合法性和合理性。

五、修改公司章程的生效条件

1. 修改方案获得股东会或董事会通过：修改方案需获得股东会或董事会三分之二以上成员的同意。

2. 报送工商行政管理部门备案：修改后的公司章程需报送工商行政管理部门备案，取得备案证明。

3. 公告：修改后的公司章程需在公司登记机关指定的媒体上公告，以供公众查阅。

六、修改公司章程的后续工作

1. 更新公司章程文本：将修改后的公司章程文本更新至公司内部文件，确保公司内部使用的章程文本与备案文本一致。

2. 通知相关方：将修改后的公司章程通知相关方，如债权人、合作伙伴等，确保各方了解公司最新情况。

3. 跟踪执行情况：跟踪修改后的公司章程执行情况，确保公司运营符合修改后的章程规定。

外资企业在变更联系人后修改公司章程是一个复杂的过程，需要遵循相关法律法规和程序。通过了解变更联系人的必要性、查阅法律法规、召开会议、编制修改方案、报送备案以及后续工作，外资企业可以确保修改后的公司章程合法、有效，为企业的正常运营提供保障。

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