本文旨在探讨嘉定区企业监事会设立的各项要求。通过对企业监事会设立的法律、组织、人员、职责、程序和监管等方面的详细分析，旨在为企业提供全面的指导，确保监事会设立合法、规范、高效。<

一、法律要求

1. 合法性：企业设立监事会必须符合《公司法》等相关法律法规的规定。根据《公司法》第一百一十七条规定，监事会应当设立，监事会成员不得少于三人。

2. 章程规定：企业章程中应当明确规定监事会的设立、组成、职权、任期和议事规则等内容。

3. 登记备案：企业设立监事会后，需向工商行政管理部门进行登记备案。

二、组织要求

1. 独立设置：监事会应独立于董事会和经理层，以保证监督的独立性和客观性。

2. 机构设置：监事会下设主席、副主席和若干监事，监事会主席由全体监事选举产生。

3. 工作机构：监事会可根据需要设立办公室等辅助工作机构，负责日常事务处理。

三、人员要求

1. 资格要求：监事会成员应当具备良好的职业道德和业务能力，熟悉企业经营管理。

2. 独立性：监事会成员不得与公司有直接或间接的经济利益关系，以保证监督的公正性。

3. 回避制度：监事会成员在处理与自身利益相关的事项时，应实行回避制度。

四、职责要求

1. 监督董事会：监事会对董事会的工作进行监督，确保董事会决策符合公司利益。

2. 检查财务：监事会负责检查公司的财务状况，确保财务报告的真实性和准确性。

3. 提议罢免：监事会可提议罢免违反法律、行政法规或者公司章程规定，损害公司利益的董事、高级管理人员。

五、程序要求

1. 设立程序：企业设立监事会，需召开股东大会或职工代表大会，通过设立监事会的决议。

2. 选举程序：监事会成员的选举应遵循公开、公平、公正的原则，通过投票或举手表决等方式产生。

3. 任期规定：监事会成员的任期为三年，可连选连任。

六、监管要求

1. 内部监管：企业内部应建立健全监事会工作制度，确保监事会工作规范有序。

2. 外部监管：政府部门应对企业监事会设立和运行情况进行监督检查，确保监事会履行职责。

3. 信息披露：企业应定期披露监事会工作情况，接受社会监督。

嘉定区企业监事会设立涉及多个方面，包括法律、组织、人员、职责、程序和监管等。企业应严格按照相关法律法规和公司章程的规定，确保监事会设立合法、规范、高效，以充分发挥监事会的监督作用，维护公司利益。

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