1. 了解社保登记的基本要求<

新成立公司在办理社保登记前，首先需要了解社保登记的基本要求。社保登记是指用人单位按照国家规定，向社会保险经办机构办理登记手续，确立社会保险关系的过程。这包括了解社保登记的范围、条件、程序和所需材料等。

2. 准备相关材料

办理社保登记需要准备以下材料：

1. 法人营业执照副本复印件；

2. 组织机构代码证复印件；

3. 法定代表人或负责人身份证明；

4. 劳动合同书或聘用协议；

5. 用人单位开户许可证复印件；

6. 其他相关证明材料。

3. 选择合适的社保登记机构

根据所在地的规定，新成立公司可以选择以下机构办理社保登记：

1. 社会保险经办机构；

2. 劳动和社会保障局；

3. 人力资源和社会保障服务中心。

4. 办理社保登记的流程

办理社保登记的流程通常如下：

1. 提交申请：携带准备好的材料到选择的社保登记机构提交申请；

2. 审核材料：社保登记机构对提交的材料进行审核；

3. 办理登记：审核通过后，社保登记机构为新成立公司办理社保登记；

4. 领取社保登记证：办理完成后，领取社保登记证。

5. 缴纳社保费用

办理社保登记后，新成立公司需要按照规定缴纳社保费用。社保费用包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。具体缴费标准和缴纳方式根据当地政策而定。

6. 办理社保账户

新成立公司还需要办理社保账户，以便员工缴纳社保费用。办理社保账户需要提供以下材料：

1. 法人营业执照副本复印件；

2. 组织机构代码证复印件；

3. 法定代表人或负责人身份证明；

4. 办理社保登记证。

7. 定期申报和缴纳社保费用

新成立公司需定期向社保登记机构申报员工人数、工资总额等信息，并按时缴纳社保费用。如遇特殊情况，需及时向社保登记机构报告。

上海加喜公司注册地办理新成立公司如何办理社保登记？

在上海加喜公司注册地办理新成立公司社保登记，可以参考以下相关服务：

1. 提供专业的社保登记咨询，帮助了解社保政策；

2. 协助准备办理社保登记所需材料；

3. 代办社保登记手续，提高办理效率；

4. 提供社保账户办理服务；

5. 提供社保费用缴纳指导；

6. 提供社保政策解读和咨询服务。

通过以上服务，新成立公司可以更加便捷地办理社保登记，确保社保工作的顺利进行。