一、静安区作为上海市的核心区域，吸引了众多投资者在此设立有限合伙企业。在企业发展过程中，股东股权比例的调整是常见现象。本文将探讨静安区有限合伙企业股东股权比例调整的合法性。<

二、有限合伙企业概述

有限合伙企业（Limited Partnership，简称LP）是指由有限合伙人和普通合伙人共同组成的企业形式。有限合伙人仅以其认缴的出资额为限对企业承担责任，而普通合伙人则对企业债务承担无限连带责任。

三、股东股权比例调整的合法性依据

1. 《中华人民共和国合伙企业法》

根据《合伙企业法》第二十六条规定，合伙企业的合伙人可以按照合伙协议的约定，调整各自的出资额和股权比例。

2. 《公司法》

《公司法》第一百四十三条规定，公司章程应当载明股东出资额和股权比例。股东之间可以按照公司章程的约定调整出资额和股权比例。

3. 合伙协议

合伙协议是合伙企业设立的基础文件，合伙协议中可以约定股东股权比例调整的具体条款。

四、股东股权比例调整的合法性条件

1. 合伙协议的约定

股东股权比例调整必须符合合伙协议的约定，否则可能违反合伙协议的约定。

2. 合伙人的一致同意

股东股权比例调整需要得到所有合伙人的同意，包括有限合伙人和普通合伙人。

3. 法律法规的要求

股东股权比例调整必须符合相关法律法规的要求，不得违反法律法规的规定。

五、股东股权比例调整的合法性风险

1. 违反合伙协议

如果股东股权比例调整违反了合伙协议的约定，可能导致合伙协议的解除或无效。

2. 违反法律法规

如果股东股权比例调整违反了法律法规的规定，可能面临行政处罚或刑事责任。

3. 合伙人之间的纠纷

股东股权比例调整可能导致合伙人之间的利益冲突，引发纠纷。

六、案例分析

某静安区有限合伙企业，原合伙协议约定股东股权比例为A：60%，B：40%。后因企业发展需要，A和B达成一致意见，将股权比例调整为A：70%，B：30%。经合伙人一致同意，并符合法律法规的要求，该调整合法有效。

静安区有限合伙企业股东股权比例调整的合法性取决于合伙协议的约定、合伙人的一致同意以及法律法规的要求。在调整过程中，需注意避免违反合伙协议、法律法规以及可能引发的合伙人纠纷。

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