合资企业章程中的合同附件通常包含以下内容：<

1. 合资企业名称及注册地：详细列出合资企业的全称、简称以及注册地的具体地址，确保所有股东对企业的基本信息有清晰的认识。

2. 合资企业经营范围：明确合资企业的主营业务范围，包括但不限于产品研发、生产、销售、技术服务等，以及未来可能拓展的业务领域。

3. 合资企业注册资本：详细说明合资企业的注册资本总额、出资比例、出资方式以及出资时间表。

4. 合资企业组织机构：列出合资企业的组织架构，包括董事会、监事会、总经理等职位及其职责。

二、股东出资情况

1. 股东出资方式：详细说明各股东出资的具体方式，如货币出资、实物出资、知识产权出资等。

2. 出资比例：明确各股东在合资企业中的出资比例，确保各股东权益的公平性。

3. 出资时间：规定各股东出资的具体时间节点，确保合资企业能够按时完成注册资本的筹集。

4. 出资变更：约定出资变更的条件、程序和责任，以便在必要时对出资进行调整。

三、利润分配及亏损分担

1. 利润分配方式：规定合资企业的利润分配方式，如按出资比例分配、按实际贡献分配等。

2. 亏损分担：明确合资企业在亏损时的分担比例和方式，确保各股东权益的公平性。

3. 分红时间：规定利润分配的具体时间，确保股东能够及时获得分红。

4. 分红条件：设定分红的前提条件，如企业盈利、财务状况良好等。

四、经营管理

1. 经营管理机构：明确合资企业的经营管理机构，如董事会、总经理等。

2. 经营管理权限：规定经营管理机构的权限范围，确保企业运营的规范性和效率。

3. 经营管理决策程序：设定经营管理决策的程序，如董事会决议、股东会决议等。

4. 经营管理责任：明确经营管理人员的责任，确保企业运营的稳定性和可持续性。

五、知识产权归属

1. 知识产权范围：明确合资企业涉及的知识产权范围，包括专利、商标、著作权等。

2. 知识产权归属：规定知识产权的归属，确保各股东权益的公平性。

3. 知识产权使用：约定知识产权的使用方式，如共同使用、单独使用等。

4. 知识产权保护：规定知识产权的保护措施，确保企业合法权益不受侵害。

六、合同解除与终止

1. 合同解除条件：明确合同解除的条件，如一方违约、经营不善等。

2. 合同终止程序：规定合同终止的程序，确保各方权益得到妥善处理。

3. 合同终止后的处理：约定合同终止后的资产清算、债务处理等事宜。

4. 争议解决：设定争议解决的途径，如协商、仲裁、诉讼等。

七、保密条款

1. 保密内容：明确保密内容的范围，如技术秘密、商业秘密等。

2. 保密期限：规定保密期限，确保企业秘密得到有效保护。

3. 保密责任：明确各方的保密责任，确保保密措施得到有效执行。

4. 违反保密义务的处理：规定违反保密义务的处理措施，如赔偿损失、追究法律责任等。

八、通知与送达

1. 通知方式：规定通知的方式，如书面通知、电子邮件通知等。

2. 送达地址：明确各方的送达地址，确保通知能够及时送达。

3. 送达时间：规定送达时间，确保各方能够及时了解相关信息。

4. 送达确认：设定送达确认的程序，确保通知的有效性。

九、争议解决

1. 争议解决方式：设定争议解决的途径，如协商、调解、仲裁、诉讼等。

2. 争议解决机构：明确争议解决机构的名称和地址。

3. 争议解决程序：规定争议解决的具体程序，确保争议得到公正、高效的解决。

4. 争议解决费用：约定争议解决费用的承担方式，确保各方权益得到保障。

十、其他条款

1. 不可抗力：规定不可抗力的定义和应对措施，确保企业在面对不可抗力时能够妥善应对。

2. 合同生效：明确合同的生效条件，如各方签字盖章、合同登记等。

3. 合同变更：规定合同变更的程序和条件，确保合同的灵活性和适应性。

4. 合同解除：设定合同解除的条件和程序，确保各方权益得到妥善处理。

十一、附件清单

1. 附件名称：列出所有附件的名称，如股东出资证明、知识产权证明等。

2. 附件内容：简要说明每个附件的内容，确保各方对附件有清晰的认识。

3. 附件效力：规定附件的效力，确保附件与主合同具有同等法律效力。

4. 附件修改：设定附件修改的程序和条件，确保附件的准确性和有效性。

十二、合同签署

1. 签署日期：明确合同的签署日期，确保合同的有效性。

2. 签署地点：规定合同的签署地点，确保各方能够按时签署合同。

3. 签署人员：列出签署合同的人员名单，确保各方代表有权签署合同。

4. 签署方式：规定签署方式，如签字、盖章等。

十三、合同备案

1. 备案机构：明确合同备案的机构，如工商行政管理部门等。

2. 备案程序：规定合同备案的具体程序，确保合同能够及时备案。

3. 备案时间：规定合同备案的时间，确保合同能够及时生效。

4. 备案费用：约定备案费用，确保各方权益得到保障。

十四、合同生效

1. 生效条件：明确合同的生效条件，如各方签字盖章、合同备案等。

2. 生效时间：规定合同的生效时间，确保合同能够及时生效。

3. 生效范围：规定合同的生效范围，确保合同对各方具有约束力。

4. 生效通知：设定生效通知的程序，确保各方能够及时了解合同生效情况。

十五、合同终止

1. 终止条件：明确合同终止的条件，如合同到期、合同解除等。

2. 终止程序：规定合同终止的具体程序，确保各方权益得到妥善处理。

3. 终止时间：规定合同终止的时间，确保合同能够及时终止。

4. 终止通知：设定终止通知的程序，确保各方能够及时了解合同终止情况。

十六、合同解除

1. 解除条件：明确合同解除的条件，如一方违约、经营不善等。

2. 解除程序：规定合同解除的具体程序，确保各方权益得到妥善处理。

3. 解除时间：规定合同解除的时间，确保合同能够及时解除。

4. 解除通知：设定解除通知的程序，确保各方能够及时了解合同解除情况。

十七、合同争议解决

1. 争议解决方式：设定争议解决的途径，如协商、调解、仲裁、诉讼等。

2. 争议解决机构：明确争议解决机构的名称和地址。

3. 争议解决程序：规定争议解决的具体程序，确保争议得到公正、高效的解决。

4. 争议解决费用：约定争议解决费用的承担方式，确保各方权益得到保障。

十八、合同附件

1. 附件名称：列出所有附件的名称，如股东出资证明、知识产权证明等。

2. 附件内容：简要说明每个附件的内容，确保各方对附件有清晰的认识。

3. 附件效力：规定附件的效力，确保附件与主合同具有同等法律效力。

4. 附件修改：设定附件修改的程序和条件，确保附件的准确性和有效性。

十九、合同签署

1. 签署日期：明确合同的签署日期，确保合同的有效性。

2. 签署地点：规定合同的签署地点，确保各方能够按时签署合同。

3. 签署人员：列出签署合同的人员名单，确保各方代表有权签署合同。

4. 签署方式：规定签署方式，如签字、盖章等。

二十、合同备案

1. 备案机构：明确合同备案的机构，如工商行政管理部门等。

2. 备案程序：规定合同备案的具体程序，确保合同能够及时备案。

3. 备案时间：规定合同备案的时间，确保合同能够及时生效。

4. 备案费用：约定备案费用，确保各方权益得到保障。

在合资企业章程中，合同附件的内容至关重要，它不仅明确了合资企业的基本情况和股东权益，还涵盖了经营管理、利润分配、知识产权、争议解决等多个方面。上海加喜公司注册地（官网：www..cn）提供专业的合资企业章程编制服务，包括合同附件的撰写和审核，确保合资企业的合法性和合规性。通过专业的服务，上海加喜公司为合资企业提供全方位的法律支持，助力企业稳健发展。