在浦东新区股份公司股东会决议撤销后，首先需要明确的是，这一决议撤销的法律依据。根据《公司法》和《公司章程》的相关规定，股东会决议的撤销需要满足一定的条件，如决议内容违反法律、行政法规或者公司章程，或者决议程序不符合法律、行政法规或者公司章程的规定等。了解这些法律依据对于后续的分支机构设立至关重要。<

二、重新召开股东会

在股东会决议撤销后，公司需要重新召开股东会，对撤销决议进行审议。这一过程中，应确保会议的合法性、合规性，包括通知、召集、记录等环节。股东会应就撤销决议的原因、影响及后续措施进行充分讨论，确保所有股东的意见得到充分尊重。

三、制定分支机构设立方案

在股东会决议撤销后，公司应根据实际情况，制定分支机构设立方案。方案应包括分支机构的设立目的、经营范围、组织架构、人员配置、资金来源等内容。还需考虑分支机构的设立是否符合公司发展战略，以及市场环境等因素。

四、进行市场调研

在设立分支机构前，公司应对目标市场进行充分调研。调研内容应包括市场容量、竞争对手、潜在客户、政策法规等。通过市场调研，公司可以更好地了解市场需求，为分支机构设立提供有力支持。

五、办理工商登记手续

分支机构设立完成后，公司需向工商行政管理部门申请办理工商登记手续。登记内容包括分支机构名称、住所、法定代表人、经营范围等。在办理过程中，应确保所有信息真实、准确，符合法律法规要求。

六、办理税务登记手续

分支机构设立后，还需办理税务登记手续。税务登记是公司合法经营的基础，办理税务登记有助于公司享受税收优惠政策，降低税收风险。在办理税务登记时，应提供相关证明材料，确保信息准确无误。

七、办理社会保险登记

分支机构设立后，公司还需办理社会保险登记。社会保险登记是保障员工权益的重要环节，有助于公司履行社会责任。在办理社会保险登记时，应提供员工名单、身份证件等材料。

八、办理银行开户手续

分支机构设立后，公司需在银行开设账户，以便进行资金管理和结算。在办理银行开户手续时，应提供公司营业执照、法定代表人身份证等材料。

九、制定内部管理制度

分支机构设立后，公司需制定内部管理制度，包括财务管理、人力资源、安全管理等。内部管理制度有助于规范分支机构运营，提高工作效率。

十、招聘和培训员工

分支机构设立后，公司需招聘和培训员工。招聘过程中，应注重员工的专业技能和综合素质，确保分支机构运营顺利。对员工进行培训，提高其业务能力和服务水平。

十一、开展市场推广活动

分支机构设立后，公司需开展市场推广活动，提高品牌知名度和市场占有率。推广活动可包括线上线下相结合的方式，如广告宣传、参加展会、举办活动等。

十二、加强风险管理

分支机构设立后，公司需加强风险管理，包括市场风险、财务风险、法律风险等。通过建立风险管理体系，降低风险发生的可能性和影响。

十三、定期进行业绩评估

分支机构设立后，公司需定期对分支机构进行业绩评估，了解其运营状况，发现问题并及时解决。业绩评估有助于公司优化资源配置，提高整体效益。

十四、加强与总部沟通

分支机构设立后，加强与总部沟通至关重要。通过沟通，总部可以及时了解分支机构的运营情况，提供必要的支持和指导。

十五、遵守法律法规

分支机构设立后，公司需严格遵守国家法律法规，确保分支机构合法经营。

十六、关注行业动态

分支机构设立后，公司需关注行业动态，及时调整经营策略，以适应市场变化。

十七、建立客户关系

分支机构设立后，公司需建立良好的客户关系，提高客户满意度。

十八、持续改进

分支机构设立后，公司需持续改进，提高运营效率和服务质量。

十九、履行社会责任

分支机构设立后，公司需履行社会责任，关注环境保护、公益事业等。

二十、加强团队建设

分支机构设立后，公司需加强团队建设，提高团队凝聚力和战斗力。

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