在奉贤股份公司办理执照的过程中，首先需要确定公司的名称。根据《公司法》的规定，公司名称应当符合国家法律法规，不得使用国家名称、国旗、国徽、军旗、勋章等标志，不得使用可能对公众产生误导的名称。股东会决议中，需要明确公司名称的确定过程，包括名称的来源、含义以及是否经过相关部门的审批。<

二、注册资本的确定

注册资本是公司设立的基本条件之一。在股东会决议中，需要明确注册资本的数额、出资方式以及出资期限。注册资本的确定应当符合《公司法》的规定，同时考虑到公司的经营规模和发展需要。股东会决议中，还需要明确注册资本的变更程序，以便在必要时进行调整。

三、经营范围的确定

经营范围是公司从事经营活动的范围。在股东会决议中，需要明确公司的经营范围，包括主营业务、辅助业务以及禁止从事的业务。经营范围的确定应当符合国家法律法规，同时考虑到公司的核心竞争力和发展战略。

四、股东出资方式

股东出资方式是股东对公司出资的方式。在股东会决议中，需要明确股东出资的方式，包括货币出资、实物出资、知识产权出资等。股东出资方式应当符合《公司法》的规定，同时考虑到股东的实际情况。

五、股东出资期限

股东出资期限是股东按照出资协议约定的时间向公司出资的期限。在股东会决议中，需要明确股东出资的期限，包括首次出资期限和后续出资期限。股东出资期限应当符合《公司法》的规定，同时考虑到公司的资金需求。

六、公司治理结构

公司治理结构是公司内部管理的基本框架。在股东会决议中，需要明确公司的治理结构，包括董事会、监事会、经理等机构的设置和职责。公司治理结构应当符合《公司法》的规定，同时考虑到公司的实际情况。

七、公司章程的制定

公司章程是公司的基本法律文件，规定了公司的组织形式、经营范围、股东权益等内容。在股东会决议中，需要明确公司章程的制定过程，包括章程的起草、审议和修改。公司章程应当符合《公司法》的规定，同时考虑到公司的实际情况。

八、公司设立登记

公司设立登记是公司取得法人资格的必要程序。在股东会决议中，需要明确公司设立登记的程序和时间安排。公司设立登记应当符合《公司法》的规定，同时考虑到公司的实际情况。

九、公司设立费用

公司设立费用包括工商登记费、刻章费、银行开户费等。在股东会决议中，需要明确公司设立费用的预算和支付方式。公司设立费用应当合理，同时考虑到公司的资金状况。

十、公司设立后的运营管理

公司设立后的运营管理是公司能否持续发展的重要保障。在股东会决议中，需要明确公司运营管理的组织架构、职责分工以及管理制度。公司运营管理应当符合国家法律法规，同时考虑到公司的实际情况。

十一、公司财务管理制度

公司财务管理制度是公司财务管理的基本规范。在股东会决议中，需要明确公司财务管理的组织架构、职责分工以及管理制度。公司财务管理制度应当符合国家法律法规，同时考虑到公司的实际情况。

十二、公司风险控制制度

公司风险控制制度是公司防范和化解风险的重要手段。在股东会决议中，需要明确公司风险控制的组织架构、职责分工以及管理制度。公司风险控制制度应当符合国家法律法规，同时考虑到公司的实际情况。

十三、公司信息披露制度

公司信息披露制度是公司履行社会责任的重要体现。在股东会决议中，需要明确公司信息披露的组织架构、职责分工以及管理制度。公司信息披露制度应当符合国家法律法规，同时考虑到公司的实际情况。

十四、公司员工管理制度

公司员工管理制度是公司人力资源管理的基本规范。在股东会决议中，需要明确公司员工管理的组织架构、职责分工以及管理制度。公司员工管理制度应当符合国家法律法规，同时考虑到公司的实际情况。

十五、公司知识产权保护制度

公司知识产权保护制度是公司核心竞争力的重要保障。在股东会决议中，需要明确公司知识产权保护的组织架构、职责分工以及管理制度。公司知识产权保护制度应当符合国家法律法规，同时考虑到公司的实际情况。

十六、公司社会责任制度

公司社会责任制度是公司履行社会责任的重要体现。在股东会决议中，需要明确公司社会责任的组织架构、职责分工以及管理制度。公司社会责任制度应当符合国家法律法规，同时考虑到公司的实际情况。

十七、公司退出机制

公司退出机制是公司解散、清算的重要程序。在股东会决议中，需要明确公司退出机制的组织架构、职责分工以及管理制度。公司退出机制应当符合国家法律法规，同时考虑到公司的实际情况。

十八、公司重大事项决策程序

公司重大事项决策程序是公司决策的基本规范。在股东会决议中，需要明确公司重大事项决策的组织架构、职责分工以及管理制度。公司重大事项决策程序应当符合国家法律法规，同时考虑到公司的实际情况。

十九、公司内部审计制度

公司内部审计制度是公司内部控制的重要手段。在股东会决议中，需要明确公司内部审计的组织架构、职责分工以及管理制度。公司内部审计制度应当符合国家法律法规，同时考虑到公司的实际情况。

二十、公司可持续发展战略

公司可持续发展战略是公司长期发展的重要保障。在股东会决议中，需要明确公司可持续发展战略的组织架构、职责分工以及管理制度。公司可持续发展战略应当符合国家法律法规，同时考虑到公司的实际情况。

在奉贤股份公司办理执照的过程中，股东会决议的规定涵盖了公司设立、运营、管理、风险控制、社会责任等各个方面。这些规定旨在确保公司合法、合规、高效地运营，为股东创造价值。

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