一、在我国，公司设立的资金来源可以是多种形式，包括货币、实物、知识产权、土地使用权等。关于劳务是否可以作为公司设立的资金来源，存在一定的争议。本文将探讨在上海设立公司时，是否可以将资金来源全部以劳务出资。<

二、劳务出资的定义

劳务出资，即以个人或集体的劳动力作为公司设立的资金来源。这种出资方式在法律上并没有明确规定，因此在实际操作中存在一定的风险。

三、劳务出资的可行性

1. 法律依据不足：根据《公司法》及相关法律法规，公司设立的资金来源应当是货币或其他财产权利。劳务作为一种无形资产，在法律上难以界定其价值，因此难以作为公司设立的资金来源。

2. 评估困难：劳务的价值难以量化，无法进行准确的评估，这给公司的设立和运营带来了一定的风险。

3. 财务管理困难：劳务出资的公司在财务管理上存在一定的困难，因为劳务的价值无法在财务报表中体现，不利于公司的财务管理和决策。

四、劳务出资的局限性

1. 无法体现股东权益：劳务出资无法体现股东的权益，不利于公司的股权结构和股东权益的保护。

2. 影响公司信用：劳务出资的公司在信用评级和融资等方面可能会受到一定的影响。

3. 法律风险：劳务出资的公司在法律上存在一定的风险，如劳务提供方违约或无法履行义务，可能导致公司面临法律纠纷。

五、替代方案

如果公司需要以劳务作为资金来源，可以考虑以下替代方案：

1. 股权激励：通过股权激励的方式，将员工的劳动力转化为公司的股权，从而实现劳务出资的目的。

2. 劳务外包：将部分业务外包给有能力的个人或团队，以劳务的形式获取业务支持。

上海公司设立资金来源全部以劳务出资在法律上存在一定的风险和局限性。建议公司在设立时，应选择合法、安全的资金来源方式。

七、上海加喜公司注册地办理上海公司设立资金来源可以全部以劳务出资吗？相关服务见解

在上海设立公司时，关于资金来源的问题，建议咨询专业的注册代理机构。加喜公司注册地提供专业的公司注册服务，包括但不限于资金来源的合法合规咨询、股权结构设计、财务规划等。通过专业机构的帮助，可以确保公司设立过程中的合法性和安全性，避免潜在的法律风险。