在商业世界中，公司的法定代表人是公司的法律代表，负责公司的法律事务和对外代表。当闵行区的合资公司中执行董事离职时，变更法定代表人成为了一项必要的程序。本文将详细阐述这一过程，帮助读者了解如何在执行董事离职后变更法定代表人。<

变更法定代表人的法律依据

根据《中华人民共和国公司法》和《中华人民共和国公司登记管理条例》，公司法定代表人变更需要遵循一定的法律程序。公司应当依法召开股东会或董事会，形成变更法定代表人的决议。这一决议需经股东会或董事会成员的表决通过。

召开股东会或董事会

1. 通知召开：在召开股东会或董事会前，公司应当提前通知所有股东或董事，明确会议议程，包括变更法定代表人的事项。

2. 形成决议：在会议上，股东或董事需就变更法定代表人的事项进行讨论，并形成决议。

3. 记录决议：会议结束后，应将决议记录在案，并由参会人员签字确认。

办理变更登记

1. 准备材料：公司需准备包括变更法定代表人决议、原法定代表人签署的法定代表人变更申请、新法定代表人身份证明等材料。

2. 提交申请：将准备好的材料提交至公司登记机关。

3. 领取新营业执照：变更登记完成后，公司登记机关将颁发新的营业执照。

通知相关方

1. 内部通知：公司内部需通知所有员工，告知法定代表人变更情况。

2. 外部通知：公司需通知与公司有业务往来的相关方，包括供应商、客户等，告知法定代表人变更信息。

变更后的法律效力

1. 法律效力：变更后的法定代表人具有与原法定代表人相同的法律效力。

2. 责任承担：新法定代表人需承担原法定代表人离职前的法律责任。

变更过程中的注意事项

1. 合法合规：变更法定代表人过程中，必须遵守相关法律法规。

2. 程序规范：严格按照公司章程和法律规定程序进行。

3. 资料齐全：确保所有提交的材料齐全、真实、有效。

在执行董事离职后变更法定代表人是公司运营中的一项重要工作。通过上述步骤，公司可以顺利完成法定代表人变更。建议公司在变更过程中，注重合法合规，确保变更程序的规范性和合法性。

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