随着商业活动的不断发展和市场环境的变化，合同变更成为企业常见的操作。本文旨在详细阐述变更后合同签订的流程步骤，包括变更通知、协商确定、起草合同、审核批准、签订合同和备案存档等环节，以帮助企业更好地理解和执行合同变更流程。<

变更后合同签订流程的步骤

1. 变更通知

合同双方应就变更事项进行沟通，一方需向另一方发出书面变更通知。这一步骤至关重要，因为它标志着变更过程的正式开始。变更通知应详细说明变更的内容、原因、影响以及预期的时间表。通常，变更通知应在变更发生前或发生后立即发出，以确保双方都有足够的时间来准备和响应。

2. 协商确定

在收到变更通知后，双方应就变更的具体内容进行协商。这一阶段可能涉及多次讨论和沟通，以确保双方对变更的条款和条件达成一致。协商过程中，双方应充分考虑各自的利益，并寻求互利共赢的解决方案。协商结果应以书面形式记录，作为后续合同起草的依据。

3. 起草合同

在协商确定的基础上，一方或双方指定的律师或合同起草人员应根据协商结果起草新的合同文本。起草过程中，应注意合同条款的准确性和合法性，确保合同内容符合相关法律法规的要求。起草完成后，合同文本应提交给双方进行审核。

4. 审核批准

合同双方应对起草的合同文本进行审核，确保其内容符合双方协商一致的意见。审核过程中，双方可能对某些条款提出修改意见，起草人员应根据意见进行修改。审核完成后，合同文本需获得双方或其授权代表的批准。

5. 签订合同

在合同文本获得批准后，双方应按照约定的时间和地点进行合同签订。签订合双方应亲自或授权代表出席，并在合同上签字或盖章。签字后，合同正式生效，双方应按照合同约定履行各自的权利和义务。

6. 备案存档

合同签订后，双方应将合同文本及相关文件进行备案和存档。备案存档有助于日后合同履行过程中的争议解决，以及相关法律程序的启动。备案存档的文件应包括合同文本、变更通知、协商记录、审核批准文件等。

变更后合同签订流程是一个复杂而严谨的过程，涉及多个步骤和环节。通过上述六个步骤的详细阐述，我们可以看出，变更后合同签订不仅需要双方的充分沟通和协商，还需要遵循一定的法律程序和规范。只有确保每个步骤的顺利进行，才能确保合同变更的有效性和合法性。

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