在股份制企业的注册过程中，法定代表人这一职位显得尤为重要。你是否知道，担任这一职位并非人人可及？今天，就让我们揭开股份制企业法定代表人任职资格的神秘面纱，一探究竟。<

一、股份制企业法定代表人任职资格的严格限制

1. 年龄限制

根据我国《公司法》规定，法定代表人应当年满18周岁。部分行业对法定代表人年龄有更严格的要求，如金融、证券等行业，要求法定代表人年龄在35岁以上。

2. 身份限制

法定代表人不得为无民事行为能力人或者限制民事行为能力人。以下人员不得担任法定代表人：

（1）正在被执行刑罚或者正在被侦查、起诉的犯罪嫌疑人、被告人；

（2）因犯罪被判处剥夺政治权利，执行期满未满5年的人；

（3）因犯罪被判处刑罚，执行期满未满3年的人；

（4）因犯罪被判处刑罚，执行期满未满5年，且刑罚中有剥夺政治权利的；

（5）被依法吊销营业执照、责令关闭的企业的法定代表人，自该企业被吊销营业执照之日起未满3年的；

（6）因犯有贪污贿赂罪、侵占财产罪、挪用财产罪或者破坏社会主义市场经济秩序罪，被判处刑罚，执行期满未满5年的；

（7）因犯罪被判处刑罚，执行期满未满5年，且刑罚中有剥夺政治权利的。

3. 职务限制

法定代表人不得同时担任其他企业的法定代表人。如需担任其他企业的法定代表人，应先辞去原企业的法定代表人职务。

4. 行业限制

部分行业对法定代表人有特殊要求，如金融、证券、保险等行业，要求法定代表人具备相关专业背景和从业经验。

二、股份制企业法定代表人任职资格的审查

1. 审查主体

法定代表人任职资格的审查由企业注册地的工商行政管理部门负责。

2. 审查内容

审查内容包括：

（1）法定代表人是否符合年龄、身份、职务等限制条件；

（2）法定代表人是否具备相关专业背景和从业经验；

（3）法定代表人是否存在违法犯罪记录。

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