一、法定代表人的基本资格<

1. 具有完全民事行为能力

法定代表人必须是具有完全民事行为能力的自然人，即能够独立承担法律责任，具备独立思考和判断能力。

2. 具有良好的信誉

法定代表人应当具有良好的社会信誉，无不良记录，无涉及经济犯罪的刑事处罚记录。

3. 具备相应的管理能力

法定代表人应具备一定的企业管理能力，能够胜任合资企业的经营管理。

二、法定代表人身份要求

4. 中国国籍

根据《中华人民共和国公司法》规定，法定代表人必须具有中国国籍。

5. 非国家机关工作人员

法定代表人不得是国家机关的工作人员，以避免利益冲突。

6. 非外资企业中方代表

法定代表人不得是外资企业中方代表，以保证合资企业的独立性。

三、法定代表人任职条件

7. 获得合资企业股东会或董事会选举

法定代表人需经过合资企业股东会或董事会的选举产生，确保其合法性和代表性。

四、法定代表人职责

8. 依法行使职权

法定代表人应依法行使职权，维护合资企业的合法权益。

9. 对外代表合资企业

法定代表人对外代表合资企业，参与合资企业的各项活动。

10. 履行法定义务

法定代表人应履行法定义务，包括但不限于遵守国家法律法规、维护合资企业利益等。

五、法定代表人变更条件

11. 合资企业股东会或董事会同意

法定代表人变更需经过合资企业股东会或董事会的同意。

12. 重新选举或指定

法定代表人变更后，需重新选举或指定新的法定代表人。

六、法定代表人任职期限

13. 无固定任期

法定代表人任职期限无固定要求，可根据合资企业实际情况和股东会或董事会决定。

14. 不得连续任职超过一定年限

为防止权力过度集中，法定代表人连续任职不得超过一定年限。

七、法定代表人离职条件

15. 合资企业股东会或董事会同意

法定代表人离职需经过合资企业股东会或董事会的同意。

16. 正当理由

法定代表人离职应有正当理由，如健康原因、工作调动等。

结尾：

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