一、了解社保待遇终止的概念<
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社保待遇终止是指员工因离职、退休、死亡等原因,不再享受社会保险待遇的情况。在上海,公司设立社保后,如何办理社保待遇终止是一个重要的环节。
二、确定终止待遇的原因
公司需要明确员工终止社保待遇的具体原因。常见的原因包括离职、退休、死亡、出国(境)定居等。
三、收集相关证明材料
根据终止待遇的原因,公司需要收集相应的证明材料。例如,离职员工需要提供离职证明;退休员工需要提供退休证明;死亡员工需要提供死亡证明等。
四、通知社保机构
公司将收集到的证明材料提交给社保机构,并通知社保机构办理待遇终止手续。在上海,社保机构通常为当地的社会保险事业管理中心。
五、办理待遇终止手续
社保机构收到公司提交的材料后,会对材料进行审核。审核通过后,社保机构会办理待遇终止手续,包括停止缴纳社保费用、终止社保待遇等。
六、结算个人账户余额
在办理待遇终止手续后,社保机构会结算员工的个人账户余额。如果员工账户内有余额,公司需要协助员工办理提取手续。
七、办理社保关系转移
对于因离职等原因终止社保待遇的员工,公司需要协助员工办理社保关系转移。员工可以选择将社保关系转移到新单位或个人账户。
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